为了深入学习贯彻习近平总书记关于新冠肺炎疫情防控工作的重要指示批示精神，全方位提升疫情防控人员的防控能力和水平，5月31日，坝光生态国际酒店运营管理专班组织开展了“华艺设计杯”防隔感应知应会知识竞赛。此次竞赛是园区组织的首次全市各区防疫专班之间的较量，我院负责A4楼栋医护团队用丰富扎实的知识储备和手快脑灵的临场发挥勇夺本次知识竞赛第一名。     骐骥一跃，不能十步；驽马十驾，功在不舍。我院非常重视健康驿站管理，通过规范化现代科学管理、常态化链条式培训教育、层级式PDCA循环感控督导、智慧信息化AI+医疗管理、暖心人文关怀等构建“四位一体”健康驿站管理新模式。我院坝光驿站医疗团队认真贯彻…

为更好的规范高血压的诊疗和管理，以最大限度地降低心血管发病和死亡的总危险，5月30日，中国医疗保健国际交流促进会心血管疾病预防与治疗分会、中国心血管健康联盟、苏州工业园区心血管健康研究院在深圳召开高血压达标中心高峰论坛。会上，我院高血压中心作为深圳市首批单位正式获颁国家高血压达标中心牌匾。 2020年12月，我院心血管内科高血压中心通过全国高血压达标中心的认证，成为深圳市首批国家高血压达标中心。通过认证后，在副院长、高血压亚专科学科带头人黄辉教授的带领下，心内科严格按照高血压达标中心的要求管理高血压患者，做到规范诊疗、双向转诊、多级联动，以此提高我院医联体管辖范围内高血压的治疗率及达标率。本…

5月28日，我院第一届教职工代表大会暨工会会员代表大会第三次会议在2号楼18楼学术报告厅召开。全体院领导班子和双代会正式代表及列席代表出席大会。全体代表围绕医院发展总体规划目标，共商发展大计，凝心聚力、共创和谐。 会上，沈慧勇院长、张远权书记分别作了《科学管理 真抓实干 开创“百强”医院建设新局面》《强化党建引领 奋力推进医院高质量发展》的工作报告，张慧平总会计师作了《医院财务工作报告》和《绩效核算与分配方案的修订说明》、工会李涛主席作了《工会、教代会代会工作报告》、李建林副院长作了《请休假管理规定（2022版）报告》。 ▲沈慧勇院长作医院工作报告 ▲张慧平总会计师作2021年度决算和2…

外周静脉穿刺技术是临床最常见，应用最广泛的基础护理技术之一，是最能体现护士基本功的一项操作。为进一步提升护士的临床护理技能，护理部精心组织了外周静脉输液技术提升专项活动，全院护士积极响应，努力练习静脉穿刺技术，提升自己的护理技能，更好的为患者服务。 南丁格尔曾说：护士必须要有同情心和一双愿意工作的手。工作以后我深深体会到这一点。日常工作中，我几乎每天都要为患者进行静脉穿刺，虽然“熟能生巧”，但总与“标准”差点距离，在得知护理部外周静脉输液技术提升活动后，我非常激动，原因有二：一是可以有机会得到各位护理前辈的专业指导，二是可以有动力加强练习静脉穿刺技能。但激动之余，我开始有点担心，我该怎么去提…

2022年5月30日下午，我院综合（特需）一病区召开了“迎接百强医院建设，提高科室管理质效”工作会议。科室邀请了王彤副院长、衣旭英主任、徐丹萍主任、曾海鸥主任参会指导工作。科主任刘丹丹主持会议，李淑娟护士长、全体医师、全体护士、实习生等20余人参加会议。 刘丹丹主任对王彤副院长、徐丹萍主任、衣旭英主任、曾海鸥主任莅临指导表示热烈的欢迎和衷心的感谢。 会议分为以下内容：一、科室质量安全工作阶段总结。二、护理工作阶段总结。三、迎接“百强医院”建设、提高科室管理质效 。四、王彤副院长讲话。 科室质量安全工作阶段总结中王晓璐医生详细介绍了1-4月出入院病人数、床位使用率、平均住院天数、门诊人数、…

5月30日晚，我院口腔科举行了主题为“上颌窦底骨量不足”第十八期PEERS学习俱乐部。深圳市人民医院的范海东教授主持，我院口腔科学科带头人、主任张晓磊参加会议。 我院口腔科顾问刘英志主任医师从解剖结构、手术历史到不同术式的特点、适应症和禁忌症，对上颌窦底骨量不足的原因、处理方式及注意事项进行了清晰的阐述，并结合种植病例及经验，介绍了各种材料的优缺点及使用心得。 深圳市人民医院的廖海鹏医师通过六个上颌窦内提病例，分享了从初入茅庐到成为经验丰富的种植医生，一路的思考与进步。在不断地思考与尝试中，廖医生掌握了专属于自己的技术习惯。 深圳市口腔医院孙海鹏主任具有深厚的基础理论知识丰富的上颌窦提升…

5月28日，我院召开中层干部会议，传达学习学校2022年春季工作会议精神。医院党政领导班子成员、全体中层干部参加会议。 会上，沈慧勇院长传达了高松校长《以高水平人才培养和高素质教师队伍建设为抓手 扎实推进学校高质量内涵式发展》的大会报告。高松校长的报告以人才培养为主题，从通识教育与专业教育相融合、深化教师人事制度改革、稳步推进学部制改革三方面工作作了详尽的报告，强调要以学生成长为中心，提升学生的学习力、思想力和行动力，培养能够引领未来的人，并提出“加强基础、促进交叉、尊重选择、卓越教学”的十六字人才培养理念。 沈慧勇院长指出，我院纳入中山大学管理体系短短五年，教学质量体系日益完善，生源质量…

他们是忙碌在角落的平凡人，也是医院建设发展不可或缺的“润滑剂”“美容师”，在日常维护、环境管理、用车用房等一个个平凡的岗位上，默默耕耘，以点滴善举温暖着来来往往的人们。日前，深圳一公司高管为我院总务科“90后”司机潘文武送来锦旗，点赞他拾金不昧的高尚品德。 ▲深圳一公司高管为我院总务科司机潘文武（左）送来锦旗 近年来，我院总务科紧密围绕医院工作总体发展规划，按照百强医院建设要求，加强后勤科学管理，全面提高人员工作质量和工作效率，高效推进各项工作，真抓实做的良好工作作风，为医院发展提供了强有力的后勤保障。其中，退伍军人、司机班潘文武便是他们中的一员。 因为技术好、素质过硬，小潘不仅承担着往…

中大新闻网广州5月15日电（记者孙琛）5月14日上午，中山大学2022年春季工作会议在珠海校区拉开帷幕。本次大会主题聚焦“人才培养”，校长高松院士作了题为“以高水平人才培养和高素质教师队伍建设为抓手 扎实推进学校高质量内涵式发展”的大会报告，提出要总结和传承中大文化，守正创新，继往开来，以立德树人为根本，以队伍建设为核心，以学科交叉融合为重点，以院系建设为基础，以体制机制改革为动力，稳步扎实推进学校高质量内涵式发展。 中山大学2022年春季工作会议现场 本次大会通过线上线下结合的方式，聚集了主会场及广州、深圳、珠海、喀什等16个视频分会场总计3189人参加大会开幕式，出席主会场的有许宁…