凝神聚力再出发 我院“双代会”举行

稿件来源:宣传统战科 发布日期:2021-05-06

4月28日,我院第一届教职工代表大会暨工会会员代表大会第二次会议在2号楼18楼学术报告厅召开。全体代表围绕医院发展总体规划目标,共商发展大计,凝聚共识与智慧,统一思想与行动,开启医院跨越式发展的新时代,踏上“十四五”建设发展新征程。全体院领导班子出席大会。

大会审议通过了《院长工作报告》、《医院“十四五”事业发展规划(2021-2025)》、《医院财务工作报告》、《工会、职代会工作报告》、《高级专业职务聘任方案》、《请休假管理规定》、《绩效工资核算和分配方案》和《2020年度医院审计工作报告》等。会议期间,代表们认真履职,积极参与医院改革发展的讨论和民主决策,充分表达了职工意愿和要求,以饱满热情和主人翁责任感,解放思想,实事求是,发扬民主,建言献策。

沈慧勇院长在报告中指出,2020年,是全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年,是保障“十四五”顺利起航的奠基之年,也是我院强基础、扩规模、增后劲的关键之年。一年来,全体中八人高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,全面贯彻落实党的十九届五中全会精神,按照学校建设世界一流大学的战略部署,以医疗质量和医疗安全为生命线,不断提高医院的科学化、精细化管理水平,医教研管各项事业发展取得了显著成效。

▲沈慧勇院长作医院工作报告

2020年,医院夯实基础、强化管理,做精做强党建工作:发挥党建引领作用,筑起抗疫“铜墙铁壁”;落实党委主体责任,发挥头雁领航作用;加强思政维稳工作,确保医院政治安全稳定;切实加强干部队伍建设,保障医院改革发展动力;强化基层党组织建设,确保战斗堡垒坚强有力;落实清风执纪行动,确保干事氛围风清气正;汇聚青春力量,展现共青团风貌。

全面提升医疗服务能力:基本业务指标数据稳中有升;稳步推进“三甲”医院创建工作;推进临床专科建设,临床服务能力显著增强;强抓医疗质量管理,保障医疗安全;落实防控措施,控制医院感染;规范医疗收费行为,提升医保管理能力;落实预防保健重点工作任务;深化优质护理,提高护理服务水平;稳抓药品管理,提升药学服务能力;扎实推进社康中心建设,做实居民健康“守门人”;进一步做实医联体工作,夯实分级诊疗基础;积极完成政府指令性任务及对口支援工作;便民举措频出,患者满意度显著提升。

全力以赴做好疫情防控工作:提高政治站位,筑牢“思想防线”;科学精准救治,筑牢“救治防线”;加强感染管理,筑牢“安全防线”;做好后方服务,筑牢“保障防线”;加强人员值守及信息报送,筑牢“应急防线”;牢牢把握宣传主阵地,筑牢“舆论防线”;获得国家、省、市、中山大学等多项荣誉表彰。

人才培养体系日趋完善:本科教学体系逐步完善;规范研究生招生带教,生源质量稳步提升;进一步加强培训,提高师资水平;树立教学标杆意识,辐射带动区域医疗发展。

学科建设与科学研究快速推进:进一步优化学科布局,加大重点专科培育力度;申报科研大项目,国自然立项实现三连增;实现科研成果数量、质量双增长;科研平台建设取得初步进展;加大伦理审查力度,促进研究健康发展。

人才队伍建设初见成效:加大人才引进力度,提高人才引进质量;规范人才引进程序,确保引进人才符合实际需求。

截至目前,我院现有全职专家队伍中,国务院津贴获得者4人,高层次人才1人,国家临床重点专科带头人1人,国家863首席科学家1人,广东省医学领军人才3人,广东省杰出医学青年人才6人,深圳市国家级领军人才(含海外A类)2人,深圳市地方级领军人才(含海外B类)6人,深圳市后备级人才(含海外C类)33人。

“平战结合”,加快推进医院建设:防疫情补短板,加快推进基础设施建设;按照“平战结合”原则,完成核酸检测实验室;5G赋能智慧医疗,全面打造智慧型医院;积极推进设备购置,进一步推动开源节流。制度建设与文化建设并重:完善顶层设计,谋划长远发展;加强制度建设,强化内部管理;加强文化宣传,探索多方位宣传模式。职工福利与民生改善并重:改善生活及就医环境;积极做好员工“贴心人”;加强住房管理和调配。

报告还分析了医院发展面临的新挑战新任务,并就下一阶段医院的工作作了部署:2021年,医院将工强化党建引领,促进医院事业发展;扎实做好疫情常态化防控工作;着力打磨精湛技术,提升医疗服务能力;提高人才引进质量,打造优秀学科及管理队伍;抓好学科顶层设计,打造临床重点学科群;加速科研平台建设,推动科研工作再上新台阶;完善教育培养体系,建成人才培养高地;积极推进后期建设,形成医院核心竞争力;健全医院管理队伍,加强干部目标考核;深化卫生体制改革,完善医院管理体系;强基层、促健康,打造精心服务;完善医院制度建设,提高管理效率;营造医院和谐氛围,提升职工福利。

沈慧勇院长说,2021年中大八院将继续坚持以党建工作为指导,认真贯彻落实“双区”建设工作要求,扎实提升现代医院管理水平,探索新领域、新突破,争取在新平台上先行先试,形成可复制、可推广、可示范的中八经验,为建党100周年交出优异答卷。

张远权书记在闭幕式上总结讲话。他说,这次大会主题鲜明,沈院长的报告鼓舞人心,工会报告温暖人心,是一次群策群力、集思广益的大会,也是一次统一思想、凝聚共识的大会,更是一次继往开来、催人奋进的大会,对医院站在历史新起点,加快建设百强具有重要意义。

▲张远权书记总结讲话

2020年,医院工会、职代会切实履行职责,积极推进医院民主监督与管理,积极组织职工参与医院改革和建设,积极为一线抗疫人员纾困解难;多元化开展群众活动,促进教职工的身心健康,有效调动了教职工的积极性和创造性。但也还存在一些不足,主要体现在:工会干部的培训不足,履职能力需要提升;在医院文化建设方面还有待加强,职工俱乐部等的作用需要进一步发挥。

张远权书记要求,医院正站在三甲医院的新起点上,时逢“十四五”开局,医院工会、职代会责任重大,工会会员、职代会代表使命光荣。我们要将思想和行动统一到医院党政领导班子的决策部署上来,落实到推动医院事业发展的各项工作中去。第一,要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想指导工会工作,提高政治站位,以党史学习教育为契机,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,把党的政治建设摆在首位;第二,要不忘初心,勇担使命,团结和引领全院员工为早日实现“百强梦”而不懈奋斗,进一步统一思想、凝心聚力、振奋精神,紧密围绕学科发展需求,谋长远、克难关、抓落实、补短板、求实效,推进医院各项事业高质量发展;第三,要加强工会自身建设,努力成为依法治院、民主管理的重要力量。

 

宣传统战科/文图