沈慧勇院长在耳鼻喉科开展亚专科专题建设调研
发布日期：2019-03-20
今年初，我院骨科在全院率先迈出亚专科化发展“第一步”后，在院内引发广泛关注。3月19日上午，沈慧勇院长、李建林院长助理带领医务部、人力资源部和党政办等部门负责人深入耳鼻喉科，以座谈会形式就该科亚专科建设情况开展专题调研。
座谈伊始，耳鼻喉科李清明主任首先简要介绍了科室相关情况。
目前，耳鼻喉科现有床位14张（搬入新大楼后将增至20张），医生10名，其中主任医师2名、副主任医师5名、主治医师1名、医师2名。2016年8月以来，依托中山大学平台，医院大力推进人才和学科建设，为耳科、鼻科和咽喉科等专科发展奠定了基础，同时骨科在短时间内通过走亚专科化之路带动整个学科快速发展的具体实践也给耳鼻喉科同仁们以极大的信心和激励。
座谈会上，耳鼻喉科每一位医生和病区护理负责人立足各自岗位，结合科室实际和医院长远发展，畅谈了各自对亚专科建设的思路，有专家现场提出了设立内镜中心、眩晕、嗓音诊治等亚专科的构想，令人为之一振。
热烈的发言，传递出这样一个强烈的信号——走亚专科化发展之路，是耳鼻喉科同仁的共识！
甚至，他们都有些迫不及待了！
沈院长在总结讲话时指出，亚专科化发展之路，是我们中大八院必然选择的发展路径，许多兄弟医院已经作出了成功探索。同时，此项工作涉及面广，我们一定要蹄疾步稳，把前期工作做细做实。
为此，沈院长特别强调，一是分设亚专科时必须尊重行业规则；二是要着眼于发展潜力，走特色化发展，差异化竞争之路；三是尽量尊重个人意愿与医院、科室最终集体决策相结合；四是坚持“分步走”原则，个别亚专科不具备设置条件时，可以尝试先从治疗组做起，条件成熟时再行设置。
党政办宣传科/文图